2月21日，為全面總結(jié)2021年工作成績(jī)，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司會(huì)議精神，進(jìn)一步推進(jìn)2022年各項(xiàng)工作，檢測(cè)公司召開(kāi)2021年度年終述職評(píng)議考核工作會(huì)。檢測(cè)公司全體干部職工參加會(huì)議，物檢設(shè)黨支部書(shū)記、副總經(jīng)理蘇彤主持會(huì)議。

會(huì)議首先傳達(dá)了集團(tuán)公司二屆六次職工代表大會(huì)工會(huì)工作匯報(bào)報(bào)告、集團(tuán)職代會(huì)提案落實(shí)情況、集團(tuán)公司2021年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查報(bào)告，及集團(tuán)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況?？偨?jīng)理何聯(lián)帝傳達(dá)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)趙旭軍同志在二屆六次職代會(huì)暨2022年工作會(huì)議上的講話(huà)精神，帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)發(fā)展任務(wù)及目標(biāo)。

之后，公司全體員工按所屬部門(mén)逐一進(jìn)行述職匯報(bào)，采用述評(píng)結(jié)合，真述實(shí)考的方式。各部門(mén)職員實(shí)事求是的總結(jié)了一年來(lái)的工作，分析工作中存在的問(wèn)題和不足，同時(shí)提出2022年工作計(jì)劃。

在認(rèn)真聽(tīng)取工作述職后，總經(jīng)理何聯(lián)帝對(duì)此次述職會(huì)做以點(diǎn)評(píng)，并根據(jù)趙旭軍的講話(huà)精神，結(jié)合檢測(cè)公司發(fā)展的實(shí)際情況，提出以下幾點(diǎn)要求：一是要理性看待市場(chǎng)環(huán)境，提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力；二是繼續(xù)強(qiáng)化個(gè)人思想建設(shè)，加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)；三是加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)力度，擴(kuò)大市場(chǎng)份額；四是抓好成本管控，開(kāi)源節(jié)流；五是積極擴(kuò)展合作隊(duì)伍，維護(hù)合作公司權(quán)益，構(gòu)建良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。